各院（系）、部（处、室）、幸福校区管委会、草堂校区管委会：

因2014年5月份工资涉及薪级工资晋升、校内津贴调整、职务（职称）晋升工资变动等较多工资调整项目，现将调整情况说明如下：

一、薪级工资晋升

根据《陕西省事业单位工作人员收人分配制度改革实施意见》（陕人发[2006]147号）规定：从2006年7月1日起，年度考核结果为合格及以上等次的工作人员，每年增加一级薪级工资，并从第二年的1月起执行。我校2014年1月符合晋升薪级工资人员晋升后的薪级工资将在2014年5月工资中兑现，同时补发2014年1~4月新旧薪级工资标准差额。

二、校内津贴调整

经学校研究同意，自2014年1月起提高在职职工岗位津贴、业绩津贴标准、内退人员生活补贴及部分单位返外聘人员工资待遇。

1.调整后的岗位津贴标准将在2014年5月份工资兑现， 80％部分直接发至教职工工资账户，20％部分发至各二级单位。由于岗位津贴的发放需根据上月考勤情况兑现，因此，2014年5月份工资发放的是2014年4月份岗位津贴，2014年1~3月新旧岗位津贴标准的差额部分一次性单独补发。提高后的业绩津贴标准将在2014年年末一次性兑现。

2.内退人员生活补贴新标准将在2014年5月工资兑现，同时补发了2013年1~4月份新旧生活补贴标准差额。

3.提高后的部分返外聘人员工资标准将于近期开始兑现并补发。

三、职务（职称）晋升

因职务（职称）晋升人员的工资标准结合其2014年1月薪级晋升情况确定，岗位津贴按照2014年1月份调整后的标准确定，均在2014年5月工资中兑现，同时补发聘任次月至2014年4月工资差额和聘任次月至2014年3月未调整前岗位津贴差额，因校内津贴调整岗位津贴差额部分一次性单独补发。

请各单位做好此次工资待遇调整解释工作，各位职工对照5月工资核实发放情况，如有疑问，请电话咨询人事处劳资科（82202082）。

人　事　处

2014年5月9日