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2017年年终考核工作的通知

日期：2017-12-24 浏览数：

各院（系），各部、处（室），草堂校区管委会：

根据省人社厅、教育厅关于年度考核工作的相关规定，一年一度的年终考核工作即将开始。为尽量不在考核填表中占用教师太多精力，今年在网络中心、图书馆、研究生院、教务处、科技处、实管处、创新创业办公室等单位的支持和配合下，我处将填报方式进行了调整，现将有关事项通知如下：

一、个人填报方式

2017年度年终考核可网上填报，也可纸质填报。

聘任在教师岗位、实验专业技术岗位的教职工原则上采用网上填报，主要业绩数据已填进表格，仅需教师核对确认后双面打印签名并交所在单位。聘用在其他岗位的人员可选择网上填报或纸质表填报方式中的任意一种方式。

网上填报方法为：按网址http://ehall.xauat.edu.cn（建议使用Google、360安全、360急速、IE9 以上浏览器，若以上浏览器不是默认浏览器，请直接在此处复制链接后粘贴至可用浏览器。遨游、qq等浏览器会在此链接后面加后缀：/portal/browerTips.html，导致网页无法正常打开。）进入西安建筑科技大学网上服务大厅（登录账号为人员编号，登录密码为身份证号码后六位，登陆后请及时修改密码）；点击“人事系统”进入人力资源管理系统；点击 “年度考核”进入年终考核模块；点击“浏览与编辑”进入考核表填报页面核实、补充业绩信息；点击“提交考核表”后完成网上填表，点击“导出与打印”双面打印并签名确认后交所在单位。详细网上填报方法见附件1。

纸质填报的表格及填表要求见附件2。

二、等级及优秀比例

考核结果分为优秀、称职、基本合格、不合格四档，优秀人数不得超过在本单位参加考核人数的14%。

三、单位填报要求

1.各单位均须填报《2017年度考核结果汇总表》（wordA4纸型，见附件4），并对未参加年终考核人员写明未参加考核原因；

2.各院（系）人力资源系统管理员均需在人力资源管理系统申报本单位人员年终考核结果，并导出《2017年终考核结果报表》（导出表样与附件5相同），报纸质版至人事处，管理员网上填报方法见附件3，其余各单位因暂未指定人力资源系统管理员，无须将本单位人员考核结果录入人力资源管理系统，只须填写填报《2017年终考核结果报表》（excel，见附件5）。

四、填报注意事项

1.网上填报后，如果导出PDF格式自动分页打印不够美观，请导出word格式调整后打印；

2.个人考核表填写内容要具体、真实，并经所在单位填写考核意见，明确考核档次；

3.各单位请于2018年1月23日前将本单位个人考核表及《2017年度考核结果汇总表》纸质版、《2017年终考核结果报表》纸质版和电子版报送人事处。

年度考核结果是职称（职务）晋升、聘任、奖惩、培训以及调整工资待遇的重要依据，请各单位高度重视，加强组织领导，认真安排布置，精心做好此项工作，并按时报送相关材料。

人事处

2017年12月25日

附件： 1. 2017年度年终考核个人网上填报步骤.doc